Este proyecto, cofinanciado en un 75% por la Comisión Europea a través del Programa Leonardo da Vinci, supone la continuación del proyecto CREATIVE TRAINER ideado con el propósito de formar a formadores en creatividad y gestión de la innovación, con un primer estadio ya desarrollado en cuanto a la fase de generación y selección de ideas a través de técnicas de creatividad.

El objetivo fundamental es formar a empresas de nuestra región en creatividad y gestión de la innovación, con el fin de mejorar su competitividad; con este fin se ha desarrollado una metodología en creatividad para la generación de ideas que conforma la base de los contenidos a impartir a las empresas participantes.

Con el objetivo de potenciar la innovación industrial en Canarias, se han desarrollado acciones para promover sinergias entre las empresas y los gestores de la innovación en el sector industrial de Canarias. “IndustriaInnova” ha sido una experiencia piloto que se ha llevado a cabo en la isla de Gran Canaria, estableciéndose ya las líneas y estrategias de trabajo para su futura implementación en  S/C de Tenerife.  

Con INDUSTRIA INNOVA se pretende propiciar un cambio importante de velocidad y dirección en las actividades de muchas empresas canarias, mediante el fomento de la innovación entre las empresas de los sectores industrial y comercial, orientándolas al desarrollo de productos, procesos y servicios destinados al mercado global, y con apoyo de los programas de promoción y dinamización de la innovación en el sector industrial de Canarias.

Se ha realizado un análisis y estudio de las acciones que se han realizado en INDUSTRIA INNOVA. Los resultados de este estudio se materializan con la publicación de un Informe de carácter esencialmente divulgativo y pretende dar a conocer cómo esta experiencia, piloto en Gran Canaria, ha servido para fomentar la colaboración y determinación de herramientas y metodología de trabajo que puede ser extrapolable a otras islas y otros subsectores de la economía de Canarias, y favorecer colaboraciones entre empresas y realización de actividades de I+D+i

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INDUSTRIA INNOVA se ha desarrollado en varias fases claramente diferenciadas y separadas en el transcurso del tiempo de ejecución:

Coincidiendo con el cierre del Programa de Formación de Gestores de la Innovación en Canarias, actuación de la ACIISI desarrollada en colaboración con las dos Fundaciones Universitarias Canarias y con el ITC, desde el Instituto Tecnológico de Canarias, S.A., y en el marco del proyecto PREGESIN se deseaba conocer si los objetivos del Programa se habían alcanzado. Para ello se diseñó un estudio con el objetivo de analizar el nivel de satisfacción con respecto a la oferta formativa de los diferentes colectivos implicados y la influencia que el Programa tuvo en la mejora del empleo. Este estudio denominado “Análisis de satisfacción formativa y mejora de la empleabilidad del programa de formación de Gestores de la Innovación en Canarias (2008/09-2009/10-2010/11)” se realizó cumpliendo las especificaciones recogidas en la norma UNE-ISO 20252 de “investigación de mercados, social y de opinión”.

El Programa de Formación de Gestores de la Innovación ha supuesto una apuesta formativa, que ha generado un contingente de profesionales capaces de trabajar en diferentes niveles del tejido empresarial canario, identificando las oportunidades de innovación que se presentan y que activamente se detectan en las empresas, aumentando así su nivel de competitividad.

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A fecha 30 de septiembre de 2011 ya habían más de 11.000 gestores acreditados en toda Canarias, de los que aproximadamente el 53% participó en este Estudio. Se han recabado datos cualitativos y cuantitativos y de impacto en el empleo de gran importancia, entre los que se destacan: